江西藍天學院管理工程系1999年設立以來，遵循高等教育人才培養規律，秉承“求真務實”的藍天精神，積極探索套用性人才培養模式，
基本介紹
- 中文名：江西藍天學院管理工程系
- 校訓：求真務實
- 創辦時間：1999年
- 所屬地區：江西
- 學生人數：3000餘人
- 教師：87人
本系簡介,師資力量,特色專業,人力資源管理,物流管理,工商管理,
本系簡介
不斷做大做強，提升教學質量。時至今日，學生人數已達3000餘人，已為社會輸送高職套用性人才4000餘人。其所設專業與地方經濟社會發展、市場需求相適應，學生由於專業知識紮實、實踐能力較強，素質較高深受用人單位歡迎。
我系現有人力資源管理、物流管理和工商管理3個統招本科專業，電子商務、物流管理、酒店管理、人力資源管理、房地產經營與估價、旅遊管理、房地產經營等8個統招專科專業；擁有電子商務專業實訓機房，酒店前廳實訓室，辦公自動化實訓室、人力資源管理實訓室、人事測評實訓室、小企業創辦實訓室、導遊模擬沙盤實訓室，物流管理綜合實訓室；建立了多個校外物流管理、房地產經營、人力資源、酒店管理、旅遊管理專業實習基地。
教學上，我系從培養目標、課程設定、教學方式和教學評價體系上注重學生知識、能力、素質培養，將教材內容與職業能力、就業、職業素養相結合，強調教學上學生與教師的“互動性”，積極推進以校為本的教學研究。按照學科與專業建設要求，成立了6個專業教研室，承擔起全系的教學任務。
逆水行舟，不進則退。我系將遵循和把握高等職業教育以及套用性本科教育教學規律，以培養符合社會需求的合格人才為己任，積極營造“團結、合作、奮進、永不停止”的教學與學習氛圍，不斷鞭策與反思教學管理工作，不斷提高教學管理水平；自覺加強專業理論知識的深化與研究，提高自身專業素質。努力打造具有多學科交叉、複合型的特色專業、特色課程，為學生掌握專業知識、就業與創業提供紮實的基礎，為學院創中國高等職業教育和套用性。
師資力量
自有專任教師87人，其中：院教學名師2人，高級職稱 16人，講師46人。具有碩士學歷的教師49人，占任課教師總數的56%，基本形成一支以中青年教師為骨幹的高學歷教師隊伍。
特色專業
人力資源管理
培養目標：培養掌握現代人力資源管理的基礎理論、績效測評和勞動關係管理等專業知識，受到現代人力資源管理師的基本訓練，具有進行人力資源規劃與開發、勞動人事管理、企業經營管理、績效考評管理的基本能力，富有創業和創新精神、綜合素質高的高級套用型管理人才。
主要課程：管理學、個體經濟學、總量經濟學、統計學、會計學、組織行為學、人力資源管理、質量管理、生產與運營管理、企業戰略管理、物流管理、財務管理、市場行銷學、中小企業管理、ERP實踐、小企業創辦實踐、辦公自動化實踐、人力資源管理實踐、人員素質測評實踐、汽車駕駛實訓、畢業實習、畢業論文等。
物流管理
培養目標：培養掌握管理學、經濟學和現代物流管理基本理論、物流系統規劃手段和方法, 適應物流市場經濟需求,熟悉物流行業發展趨勢,受到物流系統設計和物流經營、管理、決策等能力訓練，具備物流管理、規劃、設計等較強實務運作能力，富有創業和創新精神、綜合素質高的高級套用型現代物流管理人才。
工商管理
培養目標：培養掌握企業管理學、市場行銷學、財務管理及人力資源管理等方面的基本理論和基本知識，接受企業經營管理方法與技巧等方面的基本訓練，具有分析和解決企業經營管理具體問題的基本能力，富有創業和創新精神、綜合素質高的高級套用型管理人才。
主要課程：管理學、個體經濟學、總量經濟學、統計學、會計學、組織行為學、人力資源管理、質量管理、生產與運營管理、企業戰略管理、物流管理、財務管理、市場行銷學、中小企業管理、ERP實踐、小企業創辦實踐、辦公自動化實踐、企業經營沙盤實訓、人力資源管理實踐、汽車駕駛實訓、畢業實習、畢業論文等。
